← Назад на главную
ЯЗЫКИ · RU · UZ · EN
Три языка. Одна очередь откликов.
TezHR читает резюме на русском, узбекском (кириллице и латинице) и английском, а затем оценивает их по единым требованиям вакансии и шкале.
- 01
Почему это важно в Узбекистане
Команды найма в Узбекистане регулярно получают CV на нескольких языках и алфавитах. TezHR оставляет их в одной очереди — без ручного перевода и разделения процесса.
- 02
Что мы делаем иначе
Анализ превращает CV в структурированную оценку опыта, навыков, языков, сильных сторон и пробелов. До решения рекрутер может открыть исходное CV и проверить приведённые доказательства.
- 03
Оригинал всегда под рукой
Смешанные алфавиты и транслитерация всё ещё могут требовать человеческой проверки. Исходный файл остаётся доступным, чтобы рекрутер не принимал модель за чёрный ящик.